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第12章 宴请室友（第3页）

时间又过去了两个月，天天餐饮扩展了几倍，已经突破了1oo人。

公司以前的办公室不够用，只好把同楼层空置的办公室，全部赁租了下来，把所有的空间全部打通形成一间1ooo平方米的大型办公室。

当然了经过两个多月的发展，是的，实力也发生了天翻地覆的改变，奶茶店已突破了5oo家，营业收入近5ooo万。

“匆匆那年”

奶茶已经风靡国内，占据了江州的大部分奶茶市场，虽然也有其他的资本进入市场，都是小打小闹，根本构不成威胁。

现在公司已经跨过了野蛮扩张的初步阶段，也是时候停下脚步，慢慢消化。

当然整顿公司内部，也是必然。

公司经过这几个月的盲目扩张，内部已存在着许多隐患，已经到了刻不容缓的地步，这就解决这些隐患，更好的整合公司力量。

二月中旬，杨羽召开了公司管理层会议。

这次会议上，强制性停止扩张，各部门进行内部整顿，什么时候调整好了？什么时候扩张。

另外，杨羽要求，天天公司对江州餐饮市场一作全面调查，详细分析报告交给他。

虽然既然杨羽还没有说要干什么业务，但他手下的几员得力干将，我公司会进入多方面发展公司。

在公司的会议上，杨羽做出了一个令人吃惊的决定，令公司给资本市场放出融资风声。

前面是惊喜的话，后一个决定让他欣喜若狂。

杨羽决定拿出公司的1o%的股份，作为管理层的内部期股，居然没有买卖权，只能在职期间分红。

他们对公司的价值了一清二楚，1o%的分红，每次都至少几百万，甚至成千上亿。

杨羽说舍弃就舍弃，很是大度，这点上就可以看出它是可以和员工共富贵的老板。

哪像曾经他们公司老板，又抠又小气。

不要说给他们分红，就连他们在公司应得的奖金都要克扣。

既然杨羽以国士相待，他们在心里都发誓，为老板肝脑涂地。