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痛定思痛，于远明想要改变自己。

1，买书学习。

对于保险的销售知识，拒绝处理还需要加强。

2，向其他人学习，找两个人搭档展业，看看他们是怎么工的。

于是去新华书店去看书，新华书店里书倒是很多，关于保险的就不多了，除了《保险法》。

经过用心寻找终于找到一本《日本推销之神原一平》和台湾吴秋峰写的《我能你也能》，简单翻阅，爱不释手，如获至宝。

回到家里好好阅读，深深地被原一平的精神所打动，一个27岁的混子到东京依靠自己坚韧不拔的精神打出一片天地。

与他相比，自己算什么？人家住不起旅馆，只能住公园，早上用湖水洗脸。

而且人家个子矮小，相貌还丑陋。

自己不管怎么说也算相貌堂堂吗，条件还是比他好。

而吴老师的保险营销之路也并不平坦，都是摸爬滚打出来的一代名师。

在拜访客户中遇到的问题也和大陆的差不多，归纳起来都是不相信，不重要，不着急。

而面对客户的拒绝，吴老师也有很多的奇思妙想与应对之法，不禁叫人拍案叫绝！

除了学习，于远明还把这些方法拿到市场上实践。

有的很好用，有的也不行。

不管怎么说还是有效果。

由于上次在小三峡帮袁小平解了围，所以，两人成了朋友，有时就搭档展业。

搭档展业呢，是一种比较好的方式。

一个人有时候想不到那么多，需要有个人配合，帮衬。

有时候又是出于其他考虑，比如一个女的拜访一个单独在家的客户，最好喊上伙伴一起。

有时拜访一个已婚已育的客户，给孩子做计划，最好叫上一个有孩子的伙伴，比较有共同语言。

师徒搭档，陪同展业是为了训练徒弟。

两个都是熟手，需要提前说好怎么分配。

比如是a的客户，a叫b帮忙，也就是帮忙。

反之亦然。

但如果是两人一起出去同时开发的客户，单子又只有一份，那就看挂谁名下，佣金怎么分。

遇到两个都需要业绩的时候，后来万家公司为了解决矛盾，推出了共同展业的制度，有效地解决了这一难题。

袁小平也是大型国企的下岗职工，和周海一个单位。

本来是农村读书出来的孩子，老婆家里倒还不错，老丈人是一个不大不小的干部。

当初也瞧不上他，人又瘦，脸更小，牙齿鼓起鼓起的，说话还有些口水滴答的。

不过这小子很有耐心，再加上是中专生，也是半个知识分子，所以死缠烂打之下还是成功了。

算是那个年代的屌丝逆袭吧！

于远明和袁小平一起展业，有时候是看他展业，毕竟他来万家的时间比自己还早大半年，算是老员工了。

只是一直没增员，独来独往的正式营销员而已。