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第62章 危机升级（第2页）

金花提议道：“要不我们向一些老合作伙伴求助，看看他们能不能给予支持？”

陆丰摇摇头：“在这个时候，大家都自身难保，恐怕很难指望得上。”

此时，公司内部的员工也开始躁动不安，担心自己的未来。

“金花，我们得先稳住员工的情绪，不能让公司内部先乱了套。”

陆丰说道。

金花点点头，立刻组织了员工大会。

在会上，金花诚恳地说道：“各位同事，公司现在确实遇到了很大的困难，但请相信我们一定能够度过难关。

我们不会放弃任何一个人，只要大家齐心协力，就一定有希望。”

员工们虽然暂时稳定了下来，但眼神中依然充满了担忧。

而在市场方面，竞争对手趁机推出了一系列新产品，进一步抢占了公司的市场份额。

“陆丰，我们不能坐以待毙，必须有所行动。”

销售经理说道。

陆丰思考片刻：“我们先集中精力解决产品质量问题，重新赢得客户的信任。”

然而，要解决质量问题，需要投入大量的资金和时间。

陆丰和金花究竟会做出怎样的抉择？公司能否摆脱困境？

陆丰和金花在巨大的压力下，艰难地推进着各项工作。

他们决定一方面与赵毅继续协商，寻找一个折中的解决方案，另一方面积极寻找新的资金来源。

“金花，我觉得我们不能完全依赖赵毅的资金，还是得想办法从其他渠道筹集资金。”

陆丰说道。

金花点头表示赞同：“我已经联系了一些潜在的投资者，不过他们都还在观望。”

陆丰皱起眉头：“我们得尽快拿出一份切实可行的发展计划，让他们看到我们的决心和潜力。”

与此同时，公司的研发团队夜以继日地工作，试图对产品进行改进和创新，以重新吸引客户的目光。

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“陆总，我们有了一些新的想法，但是需要更多的时间和资源来验证。”

研发主管说道。

陆丰鼓励道：“大家加油，我们的时间不多了，但只要有希望，就不能放弃。”

在这个过程中，陆丰和金花也没有忘记与员工们保持沟通，倾听他们的想法和建议。

“陆总，金花姐，我们愿意和公司共渡难关，只要公司需要，我们随时都可以加班加点。”

一位老员工说道。

陆丰感动地说道：“谢谢大家的支持，我相信只要我们团结一心，一定能够走出困境。”

经过不懈的努力，终于有一家投资公司对他们的项目表示了兴趣。

“陆总，金花女士，我们对你们的公司进行了评估，认为还是有很大的发展潜力，但是我们也有一些条件。”

投资公司的代表说道。

陆丰和金花认真地听取了对方的条件，并与对方展开了艰苦的谈判。

最终，双方达成了初步的合作意向，新的资金有望注入公司。

然而，就在这个关键时刻，竞争对手又使出了新的手段，试图破坏他们的合作。

“陆丰，不好了，竞争对手在外面散布谣言，说我们公司财务造假，新的投资方开始犹豫了。”

金花着急地说道。

陆丰愤怒地说道：“他们真是无所不用其极，我们必须马上澄清事实。”

陆丰和金花迅速采取行动，发布了公开声明，并提供了详细的财务数据，以证明公司的清白。