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第五十章 搭上线（第4页）

没错，年轻这一辈的干员对资讯整合、解析、与运用的能力，远超过自己这些老牌情治人员。

有时候，还没搞清楚他们在讲的『海捞』、『database』是些啥东西？他们就飞快地操作着画面，眼前萤幕上看到的都变成了朵朵鲜花，然后突然就拿着一叠结果摆在你的眼前了，也不知道他们的过程对还是不对。

在不清楚运作的情况之下，魏国强对年轻干员靠电脑分析出来的东西自然是半信半疑的，可也不敢随便提出质疑，心中还真怕这些细汗仔笑自己落伍了。

往往只有先装模作样地翻翻这些热腾腾的资料，对面前的细汗仔说着「干练啊！

」、「情资就是要快啊！

」这些不着边际的讚许。

然后，再板起脸，抬出「小心求证、依法行事，别影响民眾的权利。

」那一套，就把资料丢还给他们，要求再细细查证一翻。

尤其每次见到这些细汗仔施展的查证功夫，就差一点没吐血死在当场。

连最简单的打电话侧查，居然就给我结结巴巴的，编个情境、顶个身份、冒名旁敲侧击一下会死人啊？这时候真要「依法行事」，能查出个鸟来才怪。

另外，培养线人关係、渗透组织这些早期最管用的情蒐绝活，更是没见他们哪一个搞出了啥名堂的。

以前「警总」时代，如果你不搞这些，什么流氓、角头、组织犯罪、匪谍、特务你到哪去逮？等他们搞了不法行动，你就只有跟在后面擦屁股的份，绝对不可能防范于未然。

魏国强始终认为，即使时代再怎么变，欠缺「人味」的情资，是半吊子的，是欠积极的，是不够精准的。

这样的情资，容易造成事倍功半、徒劳无功，甚至于延误先机，致使祸端扩大。

假若这些年轻干员仍然只是这样地维护国家安全，恐怕台湾以后也只有半吊子的安全了。

所以，魏国强撇了一下嘴，没好气地问道：「你不是要在监视区内加强机动组员？他们的任务是什么？具体说来听听。

」

「是！

」黄文钦想了想，「以一机车两个人为机动单位，互相支援、互相掩护，共六个单位。

监视重点是全时轮流在区内大街小巷巡逻。

另外，捷运站、各大路口、热点商店都定时派员站岗。

一旦发现目标，除非已经被目标识破，否则以查明目标的落脚处，或者所从事的活动，来创造『顺藤摸瓜』的效果，为第一阶段目标。

」

看黄文钦说完，魏国强实在忍不住了，大咧咧地骂开：「你的耳朵是用来拍苍蝇的啊？嗄？跟你讲过多少次，要善用人际接触。

不是跟你讲过，大楼管理员、超商店员、公园里面的欧巴桑都是我们的眼线啊！

」

「还有，我们不是要借信义分局的大会议室作行动基地吗？那就近协调监视区里的辖区员警提供他们的既有人脉、线人，协助我们这次行动，务必在最短的时间内把这地鼠挖出来。

」

黄文钦一手拍在额头上，很懊恼明明自己早想到的重要行动方针，被长官一瞪，反倒忘了个乾净，这顿鬍子刮得不冤枉。

魏国强又做了一些补充题示。

例如，机动组人员跑来跑去，要穿着适当的服饰，扮情侣的衣服要能互相搭配；扮上班族的最好是配房屋仲介的制服，才方便到处现身；资浅的最好扮成学生……反正，装扮得越不显眼、越融入情境越好。

还有，101大楼有不少陆资企业，也有像「顶○集团」这样在大陆发展得很具规模的企业，少不了陆干在两岸跑来跑去，透过劳工局搞到他们出勤纪录，跟热点卖店的年轻人出现的时段比对……。