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第53章 贺行的操作员测试（第7页）

“鉴于test4的难度系数，您有两种选择——继续使用ai舵手，或者申请一位跟你匹配度相当，能够启动战舰的陪练员。”

“何欢呢？给我滚过来啊。”

贺行用理所当然的语气说。

“抱歉，为了保证测试的公平性，何欢少校是不能作为陪练员参加测试的。

毕竟他是可以单人驾驶战舰的操作员。”

秘书官回答。

意思就是如果何欢作为舵手参加测试了，以他的实力，贺行打一打酱油搞不好就通过测试了，白混一个a级操作员。

贺行知道，下一场测试的难度绝对不是test3所能比拟的。

毕竟，a级操作员和b级有着天壤之别。

“需要我为你安排其他的舵手吗？”

秘书官问。

安排别的舵手，意味着要匹配度达到百分之八十以上。

贺行凉飕飕地反问：“你确定在整个月球要塞里，除了何欢你还能找出第二个舵手跟我匹配？”

这句话狂得很。

好几个数据分析员都愣住了，心理评估师也看向吴润，用眼神问“这不是自大，是实力吧？”

吴润点了点头：“这不是自大，真的是实力。”

而何欢听见那句话，撑着下巴笑得很得意。

阿若侧了侧脸，叹了一口气：“你这笑容，许冲要是看到了，一定会说你欠抽。”

“有本事他真来抽我。”

何欢回答。

贺行的眉头皱了起来，自言自语地抱怨：“草，能让我单人驾驶两个位置也好。”

没想到秘书官竟然回答说：“正常情况下，单人驾驶两个位置压力很大，对于接受测试的人来说也很不公平。

但如果是出于测试者的要求，只要签署对测试结果的认可书，你可以单人驾驶两个位置。”

贺行差一点没从椅子上跳起来：“真的吗？我认可！

你拿来，我签！”

心理评估师看着贺行的心跳脉搏数据，愣住了：“这小子是真的很开心。”

“你设想一下，如果是何欢来参加定级测试，他是希望自己上手，还是给他分配一个匹配度未必能让战舰启动的火控手？”

吴润回答。

心理评估师难以置信地说：“他真的和何欢的匹配度超过百分之八十了吗？我总以为是因为何欢对这小子有意思，所以在反应速度上妥协了。”

吴润闭上眼睛摇了摇头说：“你是专业的评估师，不要让刻板印象影响了你对一个人的判断。”

这时候，贺行已经签署了认可书，然后伸了一个拦腰，等待着下一场测试的界面出现。

test4开启之前，出现了许多注意事项。

比如通过测试的标准将不是击落了多少艘敌舰，而是能在战局之中坚持半个小时不被击落。

这意味着测试场景将会是一场大混战。

赢，不再重要。

活着才是最重要的。

这才是真正的战争。