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第45章（第3页）

应安年见他们停下，转身等他们，顺便又欣赏了一下长发青年的新造型。

这种偏亮色的西装文灏穿起来果然好看。

&ldo;快看，你们见过应总那么温柔地笑吗？&rdo;

&ldo;不愧是应总，有了真爱就大方带出来。

&rdo;

……

应安年的性向在公司普通员工中早有传闻，知情人不随意谈论，传闻一直只是传闻。

没想到因为他的无意之举，在他还不知道的时候，他爱好男、有对象、对象帅上天就被员工们当成启星又一先进特色盖章定论了。

之所以说无意之举，是因为不论他潜意识有没有这个倾向，应安年本意只是不想把文灏和乐乐扔家里，同时觉得启星的年会文灏多半会喜欢。

因为心中的猜测，在外的员工们留意着总裁一行的去向，见他们去了另一边的研发会场，不禁面露失望。

而在这边的职能会场大厅门口，几个出来透气的职员捂住了嘴。

与之前的同事不同，他们先注意到的是长发青年，然后才看到了旁边的总裁先生。

&ldo;那是文老师？！

文老师来参加我们公司的年会？&rdo;

&ldo;联想文老师以前说的，他跟应总关系一定很近，我突然觉得启星好高大上啊！

&rdo;

&ldo;你别揉眼睛啊，妆花了，一会儿还上台表演呢！

我们公司本来就高大上。

&rdo;

……

随着应母和应安年走入启星年会研发会场的一瞬间，文灏也发自内心地觉得，启星真是好高大上啊。

宴会厅风格温馨，还有点搞怪。

桌子上放的不是正规的桌牌，而是各种奇形怪状的东西。

会场里自如交谈着的有小年轻，也有年龄比较大的人。

大家着装随意，姿态放松，有的人还有些不修边幅。

关键是，他们中的大部分都头顶绿色对话框，文灏就像看到了一座小森林。

&ldo;这里是启星的研发人员、支撑团队和技术方面的合作伙伴。

&rdo;应安年介绍道。

启星以新材料为核心业务，有完整的研发体系。

除了专门聘请、培养研发人员，还与多所大学、研究所有合作‐‐或者赞助实验室，获得专利优先授权，或者直接划拨研究资金，请实验室定向研究，还聘请了多位专家级人士做顾问。

文灏在会场中见到了贾老，贾老还向他介绍了另外几位来自c大和其他大学的老教授。

&ldo;启星每年都会在研发上投入大量资金，其他方面可以省，研发绝对不省，就算是困难阶段也一样，这是根本。

&rdo;应母与文灏聊着启星的发展。

哪怕自家的产品在很长一段时间内都是同类市场中最领先的，启星也不会停下研发脚步。

职能系统组成启星巨舰的外在，永不停歇的研发就是它的动力，让这艘巨舰可以又快又稳地航行。

应安年被请上台讲话，会场爆发热烈的掌声。