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第103章（第1页）

我愿及早会晤所视察的部队之司令官……

我愿倾听任何一级官兵诉说有关军事方面的任何问题。

……&rdo;

这个命令引起一场轩然大波。

副官长求见陆军大臣请求辞职，要不就收回这个命令。

然后，他来到蒙哥马利办公室，向他诉说整个情况。

蒙哥马利听后，又好气又好笑，便亲自去见陆军大臣，告诉他决不允许任何外来人士在强令军官退出的情况下向该军官领导的部队讲话。

于是，次官的命令被取消了。

接着这位次官又要求总参谋部派一名军官陪同他巡视，并要蒙哥马利就他打算视察的军区，向他作一般的情况汇报。

对这两项要求，蒙哥马利都拒绝了。

但为了不使陆军部文职和军职双方暗生隔阂和矛盾，蒙哥马利还是为他的巡视作了妥善安排。

这样，突然产生的矛盾便被蒙哥马利化解了。

蒙哥马利说：&ldo;英国陆军决不能像第一次世界大战后那样由于没有一种政策或作战理论而毫无目标地漂流。

&rdo;在他第一次参加的陆军委员会会议上，蒙哥马利提出了他在欣德黑德写成的《战后陆军问题》，要求陆军委员会原则上批准这个文件，以便作为陆军部制订计划的依据。

大家同意了他的要求。

这个文件附有关于战争的根本原则的意见书，同时还附有一个关于参谋组织的备忘录。

蒙哥马利最后决定，如果英国陆军不采用参谋长制度，他就申请辞职，让首相另请高明。

最后，陆军部同意了这一变革，英国陆军采用了参谋长制度。

蒙哥马利就任帝国参谋总长后，首先关心的是官兵的生活问题。

在陆军部任职的未婚军官要自行解决膳宿问题，不仅难以找到住处，而且生活十分单调。

蒙哥马利发现这个问题后，立即作出安排，把在伍尔维奇的前皇家军事学院作为能容纳250名军官的宿舍，并建立了军官食堂，使这个问题很快得到了妥善解决。

解决了陆军部的问题之后，蒙哥马利开始着手解决部队在生活方面的问题。

1946年7月26日，他在朴次茅斯说，不能让士兵脱离社会环境，英国陆军必须同国家的发展保持一致。

8月，他又在讲话中强调，应该重新审查某些&ldo;小规定&rdo;，&ldo;熄灯&rdo;制度不应该被看作是神圣不可侵犯的，&ldo;宿舍不是兵营&rdo;。

当然，改革不可能一蹴而就。

但他至少建立起由麦克米伦少将为首的特别委员会，负责调查英国士兵在营房里的生活方式和提出在哪些方面应更适合时代的要求。

蒙哥马利特别注意提高陆军部工作人员的士气。

除了关心他们的生活外，蒙哥马利还租用了附近的一家电影院，开始按他的习惯经常把参谋们和文职人员召去听他演讲。