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第十二节 两份报告（第2页）

心理评估报告证明，小孟患有妄想症，因此才会出现那篇貌似信口雌黄的笔录，医疗诊断更说明问题了，至少能给人一种这样的印象，小孟有可能不久于人世，而疾病却是因为警察系统常年高强度工作引起，这样一来很大程度上就能够得到公众的谅解甚至同情。

梁主任想了想，点头道：“应该是能起到作用的，至少能将公众因为恐慌而对警察部门产生的怨言减小。

我们可以借此进行一些公关，引导大家更关心一些警务人员的身体健康和工作环境。”

汪铭点头道：“很好，警民和谐，就按照这个主题来进行。

你做一个方案，多约见几家负责任的媒体，开一个发布会。”

梁主任点点头，又有些犹豫：“只是这样一来，小孟就被曝光了，我们用他的病来公关，是不是对他不太公平。”

汪局神色严肃：“小孟是一个识大体的人，能为组织分忧，他一定能理解的。

再说了，这件事的根源就在他。”

梁主任点点头，拿着两份报告去做研究了。

汪铭接着又拨通了一个电话：“宋院长啊，有见识得麻烦麻烦你……对，是叫孟昭，安排最好的病房。”

放下电话不到十分钟，回电就来了。

“安排好了，那就谢谢宋院长了。

病情您了解？什么，肝昏迷。

思维混乱？肝病还能让人产生幻觉？不单单是心理问题？”

放下电话后，汪铭当然对自己的下属产生了更大的同情，年纪轻轻，几年前没了老婆，带着一个孩子，自己突然又得了绝症，当然很让人同情。

可是汪铭的脑子里却很快将孟昭的疾病跟眼下的难题联系起来，他刚才的理解是这样的，心理评估报告可以解释为什么小孟做出了逻辑混乱的一份笔录，接着用身体疾病来博取公众的同情，最后得到民众的谅解。

可现在，两份报告都能够单独解释为什么小孟会做出那种笔录来，一起发布出去，未必合适。

所谓合适，就是要恰到好处。

想了想，他再次叫过新闻办的梁英红。

“有一个新的情况。

我的想法是这样的，这份心理咨询报告呢，就不要公开发布了，单独提交给市局领导传阅。

甚至可以在系统内部群发，让全市的干警都看到。

这份诊断报告，可以公开发布！”

梁英红有些不理解，她最近压力很大，手里有这样的证据，为什么不一次性拿出来，好赶紧化解眼下的被动。

汪铭叹了口气：“我是这样理解的。

小孟这件事呢，有可能是心理问题，也有可能是身体问题产生的幻觉。

随便哪个说法都能解释情况了。

但是民众更关心的，往往是生死大事，让民众知道我们的干警因为工作原因而产生身体疾病，严重到了产生幻觉的程度，而且在这种情况下，还能跟歹徒搏斗，这种精神民众更容易理解。

心理报告呢，则是让我们自己的同志们看看，大家都是警察，谁不是在紧张的工作中背着沉重的心理压力，他们更容易同情这样的遭遇。

当然两份报告，都要交给领导们看看，最后领导们会不会都公开出来，就不关我们的事情了。”

梁英红点了点头，觉得还是局长考虑的周全，不愧是从行政口爬上去的领导，那个层面都照顾到了，民众的情感，警察群体的心态以及领导的位置，一个不落。

梁英红去加班准备方案去了。

不过汪局显然比她想象的还要周全，又给市领导打了电话汇报：

“局长，向您汇报一个情况……”

“厅长，向您汇报一个情况……”

“市长，向您汇报一个情况……”

当汪铭汇报了这些情况之后，得到了各级领导的一致表扬，并且高度重视。