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第45章（第2页）

一切谨遵秦董指示，谁都不可以妄动。”

直接挂断电话。

吴世杰扣断电话，眼神阴郁。

不行，他得行动。

按照秦董指令，到底什么是触发对方采取行动的信号呢？

他仿佛看到秦正紧盯着他的眼睛说：“我要什么，你给什么。”

秦正要什么？

他的目光闪动，仿佛想到了什么。

下午两点，东方泽穿过楼道踱入秦正的办公室，矗立在房间正中，问：“现在开始？”

东方泽很少来这边，秦正得意地从办公桌后面站起来，打量着东方泽故意道：“我说东方泽，你来开会不带电脑就算了，连笔记本都不带，记得住吗？”

东方泽踱到窗前，看着外面的阳光：“对于有些人，光带上脑袋确实不够。”

“说得太对了！”

秦正走过去与他并立窗前，半真半假地调侃道：“我虽然空无一物、两袖清风，敢只身一人来华城面对孔雀集团的盘根错节和芸芸众生的是是非非，靠的就是这颗充满智慧的头脑。”

东方泽转身离开窗前：“开始吗？”

那意思：不开会就撤了，没心情陪你在这儿耍嘴皮子。

秦正忙道：“当然。”

东方泽在沙发上坐下，笔挺的脊背向后靠在沙发上，左手搭在宽宽的扶手，右手随意地放在修长的腿上，说不出的舒适闲雅，直视着秦正问：“你准备好了吗？”

秦正好奇道：“这是你的述职报告会，难不成还要我做准备？”

东方泽超然一笑：“很好，那就给你介绍一下孔雀集团的规矩：任何会议，各方都需要做准备。

就述职报告而言，主管需要提前了解述职人的工作要点、可能问题、并就会议结果做预判。

不然，我说什么就是什么，你这个主管当得可够省心的。”

秦正点点头：“说得好有道理，你想说‘这样的主管真好糊弄’吧？现在会议开始，言归正传：你准备糊弄我些什么？”

东方泽白了他一眼，姿势都不带变换一下，开始了他的述职报告：“孔雀集团成立于1985年，至今不过三十年，但从资产不足万元的标准零配件销售商到如今市值愈百亿的超级商业集团，其成功在于抓住了几次重大的商业发展机遇。

第一次是八十年代末的外贸、91年至95年的制造业、95年至00年的轻工业、00年至05年的房地产、05年至10年的金融和10年之后的消费品，今年开始尝试医药市场。

在这几次重大的市场机遇中，胜出原因不一而足，但对之后的策略有参考意义的，有以下几点：

对国家政策及市场趋势的敏锐洞察和及时把握；相对保守的投资策略保证重点项目的投入及公司整体的稳健经营；公司运营及管理能力和效率超出同行业平均水平；领导及核心员工团队的稳定性。

目前，公司直接及间接拥有32家公司，主要业务在制造、房地产、金融、消费品和未来的医药市场。

过去六个月中，我主要负责的工作是……”