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第二十六章 案情发布会（第3页）

下面的记者一脸懵逼，心说这点破事还用开记者发布会？直接发个通告不就得了吗？

这时，武队长又说道：“虽然我们已经抓获了嫌疑人，但当事双方已经达成了和解。

优酷游戏方面表示不再追究过错方的刑事责任，警方经过慎重研究，决定不将此案移送检查机关。”

此话一出，记者们立马激动了。

影响这么大的高科技犯罪，居然能达成和解，这也太让人意外了吧。

这肯定算是一个爆炸性消息！

按捺不住的记者们当下就想采访一下当事双方，但警方的领导不发话，高觉悟的记者们也就按兵不动。

“好了，先听完过错方的检讨和受害方的发言吧。

两方发言之后，你们就可以自由提问了。”

刘大队长补充道。

很快，申柯旭以及申父申母都发表了检讨。

当听到申父申母长期加班进行科研攻关导致对孩子疏于管教，从而导致孩子沉迷网络的时候，所有人对能够达成和解也能够理解了。

最后是韩风的发言：“各位记者朋友们大家好。

我是优酷游戏总经理韩风，特此代表优酷游戏就前几天发生的案件进行如下说明。

鉴于申柯旭不是幕后主谋，且申柯旭同学年纪很小，不谙世事，受到不良分子的教唆才酿成大错，我个人及优酷游戏都接受申柯旭一家的道歉，不再追究其刑事责任，也是给他一个改过自新的机会。

同时对其造成的巨额损失，我们双方进行商量之后，由其在我们公司工作五年进行补偿。”

哗，记者无不哗然。

这是什么骚操作，以工资抵损失吗？有点意思。

韩风的发言很简单，直白没啥文采。

不过说的越少错的越少，韩风深信这一点。

记者一看都说完了，BJ日报的记者赶紧举手提问：“韩总，为什么是工作五年呢？”

“因为造成的直接经济损失和间接损失约100万，按照我们前面发布的网络安全专家的薪资标准，年薪20万算的话，正好是工作5年。”

“那这算不算是强迫劳动呢？”

又有一位记者问道。

“不算，这个方案是我们双方都认可的，申柯旭同学和其父母都很乐意接受的方案。

在其工作期间，我们会按时足额缴纳他的社保。

他现在才17岁，五年后才22岁，无论是继续在我们公司工作，还是另谋高就，都很方便。”

“是的，这孩子在家说不定还要犯错误，不如让他在优酷游戏上班，有同事和领导的关心和帮助，我们都很放心。”

申母进行补充。

“韩总，您不担心申柯旭在你们公司工作期间，会再次犯错导致更大的损失吗？”

“不排除这个可能。

但是人非圣贤孰能无过，我们公司愿意给他一个改过自新的机会。

我们公司以价值观很正的年轻人为主，马上会进行一系列的文化和职业素质培训，申柯旭同学才17岁，具有很高的可塑性，相信在这样的环境中，他再次犯错的可能性微乎其微。”

记者的提问的对象主要是韩风，一连回答了十多个问题，那个女警察才宣布发布会结束。