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第61章 凝聚的团队（第3页）

“等等！”

就在温洁准备走出办公室的时候，身后忽然再度传来江诚的声音。

“作为奖励，给每个人发放2ooo块钱奖金。”

“所...所有人？”

温洁疑惑问道：“新招聘进来的员工也算吗？”

“当然，对所有员工一视同仁是秦风资本的准则之一。”

“好的，我知道了。”

“别忘了你自己——你也是我们秦风的一份子。”

“嗯。”

听到江诚的叮嘱，温洁心中一暖，低头微笑着走出了办公室。

没过多久，外面的工位上就传来一阵热烈的欢呼声。

坐在办公室内的江诚听到了，嘴角顿时微微一笑。

在他看来，要打造一家企业的员工归属感和凝聚力，身为老板要做的事情其实非常简单——一个字，钱。

不管是996还是oo7，只要钱给到位，那就妥妥是福报。

反之，谁干谁Tm傻X。

出来打工的，谁不是为了挣钱养家？

不为钱，光听那群傻逼口中三令五申的对单位奉献、为公司付出这等虚头巴脑的废话，就能吃饱肚子、开上车子、住进大HoUSE？

又想让人做出奉献，又不想给钱？