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第47章 回到三份工作（第1页）

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“走向市场我们市场部就要断奶，依赖现有模式。

园林局就是对发展绿化规范的标准。

我们推动建立新的城市公园，因为我们集团没有那个资质，必须得到园林局的批准。”

她直接给大家坦言。

“多年了我们都这样呀!只管自己小区内部的绿化了环境呀，让集团请示政府、开发城市级湿地公园，那集团工程设计部们之前的工作就是规划就会显得……只怕得罪人!“杨敏低低地说了这句话，也是提醒她。

“得罪人!”

她感慨了一下，确实，要一下子改变蓬莱居工程绿化，建立一个新的湿地公园对下面工程设计部门老方式老方法，肯定也会得罪一些人……

“可以可以，把市场部发展得更有地位呢!”

小吴她们三个年轻人到是一付支持的欢呼雀跃。

“唉，你们三个，真和吴主管一样天真，理想主义呀。

我们酒店旅游组该行去推进新湿地公园？我说吴主管，你是不是太理想主义了!”

刘洪依然不信任她。

她微微一笑:“没有旅游资源，我们蓬莱居的市场发展受局限，那可能是大家把问题想得简单了，仅仅只是个内部，软件、硬件都提升不上去，随着市场化进程和国家队建立新的城市公园进化专业化的要求越来越高，我们自己到先被淘汰了。

我们最终要打造的是我们自己情人谷湿地公园各方面的提升，不仅是硬件，就是我们自身的专业技能、专业素养都得有一个大的提高，那这些就够得我们忙的了。

当然，事情得一步一步来，现在要解决和处理好，我们这样的思想贯穿给集团工程部。

特别是我们还有比如蓬莱居湿地公园那种有开发特殊地形的工程，一定要有园林规划强制性发展方能使用，发展进化更是要慎重……”

她就担心这么大的公司如果因为建立新的城市公园进化内部出问题，一想到这里，她热血上涌。

她当时想：从古到今，世界说来说去，总是有文化胆识人的天下。

她想她这辈子还不老，要顶事了，做到事业也是给自己女儿花花看，如果是这样，她吴凤辛劳一辈子也就值得了。

当然，自己的规划理念要汇报小阳总，市场部部长这里。

一再说，她工作中有什么有什么难事就来找她，她一定全力相帮，只管大胆推动你的市场新规划……

要走什么路，她清清楚楚，岂能让自己平庸地躲在安全却无所事事的安乐窝里？

在公司也可以不用找这些事，生活看起来是安静谦和，大家相安无事，但发展的前景就蹉跎了。

这也是她的性格，眼里就有事，就能看到事。

人生就是舞台，这个蓬莱居的的舞台就需要自己站上去表演，在前行的困难面前，不仅仅是靠自己的，更要利用好自己所依托好市场发展前途的大局。

也就是说，自己的想法和观念应该给小阳总汇报后，又给大阳总汇报汇报。

在公司里，许多工作的推动和启动是要领导出面先拍板才行。

刘洪也继续在提醒她:“吴主管，我们市场部不是建立新增绿化率的职责。”

“刘哥，不管是不是职责范围，发展市场需要，我们就要努力，如果对集团有益，那我们就不必再纠结，您说呢”

她反问。

“这些还是不对头，我们是市场部，不是修飞机火箭。”

刘洪解释，坚持认为她是走错了工作方向。

“刘哥，你的意思我们有这个小小的蓬莱居湿地公园就可以了?整个小区的业主就会满意、商业酒店旅游就能发展起来吗？发展不起来，我们市场部有何存在的意义？

自己不思考自身更大的进步和发展，我们这辈子就真的永远不可能修飞机火箭了。

要提升自我，也是保护自己，只有市场部提高，我们的工作就是在园林国标准体系发展下，进行的蓬莱居市场的升级换代

同时我们升级提升后，我们不仅可以做工地现场的常规集团发展，还可以朝高精尖市场发展，集团的全方位转型也有依托，而不是只靠房地产开发。

那我们就不要叫集团，叫房开公司好了，集团有集团的发展思路……”

她的话让大家陷入了深思。

之前刘洪也好，杨敏也罢，包括小吴那几个大学生，没有一个想到过这些。