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第46章 提升部长（第1页）

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范晓雅已经升职为内务部、资料信息部的部长。

部长这个职位不是可以轻易得到的。

毕竟是整个星球，一个职能分支部门的首要职务。

一个人的年轻有为，不等于就可以得到高管厚禄，而且听起来资料信息部和国家战略情报部相隔不远了。

事实上，前者系后者的基础单位。

也是银翼帝国的联合议会，管理整个星际联盟的一个战略情报基础。

作为国家职能部门工作人员，行政部的一位普通部门后勤，不分男女，年薪是10万。

作为特殊行属部的首席助理，年薪会是15万。

此前的范晓雅，就是拿年薪18万的部门首席助理。

而且还有另外不公开的个人福利和公差补贴。

这一份薪水，会比退役军官多两倍，比退役老警察多一倍不止。

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而洛小宇的年薪没有谁知道。

因为他自己也不知道会是多少。

个人收入账号，在上个月，他的入账信息提示到账9.8万。

而且间隔几天，会有很多数百、数千的加班费，外勤补贴，营养补贴，交通补贴不规律的打进来......

他是被24小时监控的高级行政官。

所以加班和出外勤，都有智能系统在核算他的工资。

他的账户40天下来，已经超过50万的收入。

作为督察官居然是按照工作小时收费的。

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按劳取酬，按小时结算，这也是星际联盟重新规定的一个劳动基本法。

普通民众实行8小时工作制度。

而行政官员，则以每日六小时工作时间为基准，不界定每天具体的工作时间上限。

像洛小宇督察官，这样一个每天工作超过12小时的人，年薪一定过150万。

这个世界还算是公正的，只要你有付出，就会取得相应的回报。

而且官方，每年公布招聘的上百个基层公职人员职位，是可以让民众公开竞争就任的，只要一个人有足够的才能和工作绩效。

这都是年薪过15万的职位。

但是能进入高层的管理，能有一个部门负责人的位子，这个可能性却是很小。

有人在中间管理层做了15到20年，都没有能得到一个升迁职位的机会。

而范晓雅进了星球资源管理部一个月，就很幸运的得到了一个部门负责人的位子。